جاب آفر یکی از مدارکی است که برای مهاجرت کاری با استفاده از پیشنهاد شغلی مورداستفاده قرار می‌گیرد. جاب آفر آلمان به‌عنوان یک فرصت بی‌نظیر برای بسیاری از افراد به‌خصوص افرادی که به دنبال توسعه شغلی و زندگی جدید هستند، به‌حساب می‌آید. برای دریافت جاب آفر لازم است متقاضیان اطلاعات جامعی از مشاغل موردنیاز در آلمان داشته باشند و بر اساس مهارت و دانش خود یکی از مقاصد کاری را انتخاب کنند؛ سپس با کارفرمای آلمانی وارد گفتگو و مصاحبه شوند. در این مقاله به شرح کامل جاب آفر آلمان خواهیم پرداخت؛ با ادامه مقاله همراه ما باشید.
فهرست مطالب
جاب آفر یعنی چه | دلایل اهمیت جاب آفر
جاب آفر به معنای پیشنهاد شغلی است و در اصطلاحات مهاجرتی به شکلی از مهاجرت کاری اطلاق می‌شود که در آن متقاضی لازم است با کارفرمای کشور مقصد ارتباط برقرار کند. در این مدل مهاجرتی برگه‌ی رسمی پیشنهاد کاری، به‌منظور دریافت ویزا، در اختیار سفارت کشور مقصد قرار می‌گیرد. براین‌اساس یکی از مهم‌ترین مدارکی که در این روش از متقاضیان انتظار می‌رود ارائه دهند جاب آفر است. در ادامه به دلایل اهمیت جاب آفر خواهیم پرداخت.
- تأمین مالی متقاضی
تأییدیه پیشنهاد کاری، نه‌تنها وضعیت شغلی متقاضی را در کشور مقصد تأیید می‌کند؛ بلکه با تعیین مقدار دقیق حقوق متقاضی در طول مدت اقامت در کشور آلمان، دورنمای کاملی از میزان درآمد شخص در کشور المان را نشان می‌دهد. این امر باعث می‌شود افراد با دید وسیع اقدام به مهاجرت از طریق ویزای کار کنند.
- ساده‌کردن کاریابی
جاب آفر تنها هنگامی برای متقاضیان صادر می‌شود که کارفرما با سوابق شغلی و تحصیلی کارجو آشنا شده باشد و نسبت به آن اشراف صددرصد داشته باشد. بر همین اساس متقاضیان کار در آلمان می‌توانند انتظار داشته باشند که پس از ورود به آلمان هیچ استرسی برای پیداکردن کار و شغل موردنظر خود نخواهند داشت. باتوجه‌به طولانی و پیچیده بودن امر مهاجرت، حل چنین چالشی یکی از مهم‌ترین ویژگی‌های جاب آفر برای متقاضیان است.
- امنیت روانی
متأسفانه، ازدست‌دادن شغل و تعدیل‌نیروی کار یکی از مواردی است که امروزه در بسیاری از کشورهای جهان‌دیده می‌شود. آلمان اما با توجه ویژه‌ای که به نیروی کار خود دارد، امنیت خاطر مناسبی برای کارگران آلمانی و غیر آلمانی فراهم کرده است. جاب آفر تعهدنامه‌ی رسمی از سمت کارفرما در پذیرش متقاضی است و از این نظر امنیت خاطر زیادی برای متقاضیان به وجود می‌آورد.
چرا آلمان بهترین مقصد برای مهاجرت کاری است؟
- سیاست‌های مهاجرپذیری
- وجود روش‌های مختلف مهاجرت به آلمان
- روحیه‌ی مهاجرپذیری در بین المان‌ها
- فرهنگ کاری حرفه‌ای و دلسوزانه در آلمان
- سطح بالای متوسط درآمد کارگران
- بالابودن قدرت خرید
- پایین‌بودن نرخ بیکاری در آلمان
- بالابودن کیفیت زندگی در آلمان
- سیستم درمانی و خدماتی پیشرفته
- اقتصاد پیشروی آلمان در اروپا و جهان
امروزه کارجویان بین‌المللی کشور آلمان به‌عنوان یکی از مهم‌ترین مقاصد کاری خود در نظر می‌گیرند. سیاست‌های باز مهاجرتی در آلمان یکی از دلایلی است که فرایند مهاجرت به این کشور را ساده کرده است. وجود روش‌های مختلف مهاجرتی برای سفر به المان دلیل دیگری است که باعث جذب مخاطبان با طیف‌های مختلف به این کشور می‌شود. سال‌ها همکاری آلمان‌ها در قلب اروپا با کشورهای دیگر باعث شده است روحیه‌ی فرهنگی مناسبی نسبت به مهاجران شکل بگیرد و از این نظر شرایط برای ورود کارجویان بین‌الملل فراهم است. تعامل با محیط حرفه‌ای و تربیت خاص شغلی یکی دیگر از مزایای کشور آلمان برای مهاجرت کاری است که باعث پیشرفت افراد در موقعیت‌های شغلی مختلف می‌شود. سطح متوسط درآمد در آلمان نسبت به دیگر کشورهای اروپایی بسیار بالا است و این امر می‌تواند قدرت خرید افراد را افزایش دهد. نرخ بیکاری در کشور آلمان بسیار پایین است و تقریبا هرکسی با هر مهارتی که داشته باشد می‌تواند نسبت به یافتن شغلی مناسب در این کشور امیدوار باشد. سطح کیفی زندگی در شهرها و روستاهای المان بسیار بالا است و زندگی در این کشور مساوی با بهره‌مندی از جدیدترین پیشرفت‌های تکنولوژیکی و رفاهی در زندگی خواهد بود. سیستم درمانی آلمان بسیار دقیق و حرفه‌ای است. هر ساله نام کشور آلمان در بین سازندگان لوازم پزشکی جدید و تدوین روش‌های درمانی تازه مطرح می‌شود؛ براین‌اساس زندگی در این کشور امکان بهره‌مندی از جدیدترین متد درمانی را در اختیار متقاضیان قرار خواهد داد. اقتصاد کشور آلمان یکی از موفق‌ترین اقتصادهای جهان است و در قاره‌ی اروپا حرف اول را می‌زند. زندگی در کشوری با چنین نظام اقتصادی بی‌شک ثبات بالایی را برای متقاضیان مهاجرت همراه خواهد داشت.
مراحل دریافت جاب آفر آلمان
برآورد مهارت‌های شغلی
پیش از اقدام برای مهاجرت کاری بهتر است استعداد‌ها و میزان مهارت متقاضیان سنجیده شود. بسیاری از مشاغل موجود در آلمان نیاز به صلاحیت‌ها و مهارت‌های کسب شده و قابل‌اثبات توسط متقاضیان دارد. یکی از روش‌های بسیار مفید برای اطلاع از مدارک موردنیاز برای حرفه‌ی انتخاب شده، استفاده از وب‌سایت IQB.de است.
تحقیق در مورد فرصت‌های شغلی
در این مرحله متقاضیان لازم است به طور کامل نسبت به حرفه‌های مدنظر خود به شناخت برسند. مطالعه و تحقیق در این مرحله بسیار مهم است چرا که ضامن آینده و پیشرفت‌های آتی متقاضیان خواهد بود. مشاوران مجموعه مهاجرتی آماده‌اند تا جدیدترین فرصت‌های شغلی المان برای متقاضیان رشته‌های مختلف معرفی کنند.
وب‌سایت‌ها و پلتفرم‌های معتبر
یکی از روش‌های مفیدی که به متقاضیان مهاجرت توصیه می‌شود برای افزایش ارتباطات کاری خود انجام دهند، فعالیت هدفمند در فضای مجاری است. در گذشته، پیش از وجود اینترنت، ارتباط با کارفرمایان به‌سادگی برای افراد ممکن نبوده است. امروزه اما به لطف پیشرفت‌های فضای مجازی و اینترنت امکان ارتباط از هر کشوری برای افراد فراهم شده است و به‌راحتی می‌توان با کارفرمایان المانی ارتباط برقرار کرد. در ادامه به مهم‌ترین وب‌سایت‌های کاریابی اشاره خواهیم کرد.
Linkedin.com
Indeed.com
Stepstone.de
تنظیم رزومه و برنامه‌ی سفر
در این بخش با تنظیم رزومه و پس از آن، با روش نگارش برنامه‌ی سفر آشنا می‌شویم.
تنظیم رزومه متقاضیان
۱- اطلاعات شخصی
– نام و نام خانوادگی
– تاریخ تولد
– آدرس
– شماره تماس
– ایمیل
۲- خلاصه حرفه‌ای
– یک پاراگراف کوتاه که تجربیات و مهارت‌های کلیدی متقاضیان رانشان می‌دهد.
۳- تجربیات کاری
– نام شرکت
– عنوان شغلی
– تاریخ شروع و پایان
– وظایف و مسئولیت‌ها
– دستاوردها و پروژه‌های مهم
۴- وضعیت تحصیلات
– نام دانشگاه
– رشته تحصیلی
– تاریخ شروع و پایان
– معدل (در صورت نیاز)
۵- مهارت‌ها
– مهارت‌های فنی (مانند برنامه‌نویسی، نرم‌افزارهای خاص)
– مهارت‌های نرم (مانند مدیریت زمان، کار تیمی)
۶- زبان‌ها
– زبان مادری
– زبان‌های خارجی (سطح تسلط)
۷- گواهینامه‌ها و دوره‌ها
– نام دوره
– مؤسسه آموزشی
– تاریخ اخذ
۸- پروژه‌ها
– نام پروژه
– توضیح کوتاه
– نقش شما در پروژه
۹- مراجع
– نام و نام خانوادگی
– عنوان شغلی
– شرکت
– شماره تماس
– ایمیل
همچنین نمونه‌ی رزومه مورد قبول سفارت آلمان را می‌توان از وب‌سایت cvmaker.com و یا وب‌سایت مجموعه مهاجرتی الو ویزا تهیه کرد.
تنظیم برنامه سفر
برنامه‌ی سفر برای افراد مختلف، رویکرد متفاوتی دارد. ولی در ادامه شکل کلی برنامه سفر را برای مخاطبان عزیز ارائه می‌دهیم
۱- مقدمه
– هدف از سفر
– مدت‌زمان اقامت
۲- برنامه روزانه
– تاریخ و زمان پرواز
– محل اقامت (نام هتل یا آدرس محل سکونت)
– برنامه‌های روزانه (مانند ملاقات‌های کاری، بازدید از شرکت‌ها)
۳- جزئیات پرواز
– شماره‌پرواز
– تاریخ و زمان پرواز
– فرودگاه مبدأ و مقصد
۴- محل اقامت
– نام هتل یا آدرس محل سکونت
– تاریخ ورود و خروج
– اطلاعات تماس
۵- ملاقات‌ها و جلسات
– نام شرکت یا فرد
– تاریخ و زمان ملاقات
– آدرس محل ملاقات
– موضوع ملاقات
۶- فعالیت‌های اضافی
– بازدید از مکان‌های دیدنی
– شرکت در رویدادهای محلی
۷- اطلاعات تماس اضطراری
– شماره تماس‌های اضطراری
– آدرس سفارت یا کنسولگری ایران در آلمان
۸- بیمه سفر
– نام شرکت بیمه
– شماره بیمه‌نامه
– تاریخ اعتبار
تهیه و تکمیل مدارک موردنیاز برای دریافت جاب آفر
در این مرحله متقاضیان ویزای پیشنهاد کار لازم است لیست کامل مدارکی که سفارت آلمان برای این شکل از ویزا معین کرده است را تکمیل و آماده‌ی ارائه به سفارت کنند. مدارک موردنیاز برای ویزای جاب آفر در ادامه معرفی خواهند شد.
۱- فرم درخواست ویزا
– فرم تکمیل شده و امضا شده درخواست ویزای کاری آلمان
۲- عکس پاسپورتی
– دو قطعه عکس پاسپورتی جدید با مشخصات بیومتریک
۳- پاسپورت معتبر
– پاسپورت با حداقل ۶ ماه اعتبار و دو صفحه خالی
۴- کپی پاسپورت
– کپی از صفحات اصلی پاسپورت شامل اطلاعات شخصی و ویزاهای قبلی
۵- نامه پیشنهاد شغلی
– نامه رسمی از کارفرمای آلمانی که پیشنهاد شغلی شما را تا می‌کند
۶- قرارداد کاری
– قرارداد کاری امضا شده با جزئیات شغل، حقوق و شرایط کاری
۷- رزومه
– رزومه به‌روز شده با جزئیات تحصیلات، تجربیات کاری و مهارت‌ها
۸- مدارک تحصیلی
– کپی مدارک تحصیلی و ترجمه رسمی آنها به زبان آلمانی یا انگلیسی
۹- گواهی سابقه کاری
– گواهی‌های سابقه کاری از کارفرمایان قبلی با ترجمه رسمی
۱۰- اثبات تمکن مالی
– مدارکی که نشان‌دهنده توانایی مالی شما برای پوشش هزینه‌های زندگی در آلمان باشد
۱۱- بیمه درمانی
– بیمه درمانی معتبر برای مدت اقامت در آلمان
۱۲- گواهی عدم سوء پیشینه
– گواهی عدم سوءپیشینه از کشور محل اقامت با ترجمه رسمی
۱۳- مدرک زبان
– مدرک زبان آلمانی یا انگلیسی (در صورت نیاز)
۱۴- پرداخت هزینه ویزا
– رسید پرداخت هزینه درخواست ویزا
مصاحبه شغلی برای ویزای جاب آفر
مصاحبه شغلی برای ویزای جاب آفر آلمان یکی از مراحل مهم در فرایند مهاجرت کاری به این کشور است. در اینجا به نکات کلیدی و مراحل آماده‌سازی برای این مصاحبه می‌پردازیم.
- آمادگی برای مصاحبه
– تحقیق درباره شرکت: متقاضیان لازم است اطلاعات کاملی درباره شرکت، فرهنگ‌سازمانی، محصولات و خدمات آن جمع‌آوری کنند.
– آشنایی با شغل: داوطلبان لازم است شرح وظایف و مسئولیت‌های شغلی خود را به‌خوبی بشناسند.
- سوالات رایج در مصاحبه
– سؤالات عمومی: “خودتان را معرفی کنید”، “چرا می‌خواهید در آلمان کار کنید؟” و “چرا این شرکت را انتخاب کرده‌اید؟”.
– سؤالات فنی: بسته به شغل موردنظر، سؤالات فنی و تخصصی مرتبط با حوزه کاری پرسیده خواهد شد.
– سؤالات رفتاری: “چگونه با چالش‌های کاری برخورد می‌کنید؟” و “یک مثال از کار تیمی موفق خود بزنید”.
- نکات مهم در مصاحبه که لازم است مورد توجه قرار گیرد
– پوشیدن لباس مناسب
– زبان بدن مثبت و حرفه‌ای (تماس چشمی، لبخند و حالت نشستن مناسب)
– استفاده از پاسخ‌های شفاف به سؤالات آفیسر
- مدارک مورد نیاز
– رزومه: یک نسخه از رزومه به‌روز شده لازم است همراه متقاضیان باشد
– مدارک تحصیلی و کاری: کپی مدارک تحصیلی و گواهی‌های کاری لازم است به رویت آفیسر پرونده برسد
– نامه پیشنهاد شغلی: جاب آفر رسمی از کارفرمای آلمانی لازم است همراه افراد باشد
- پیگیری پس از مصاحبه
در صورت عدم دریافت پاسخ در مدت‌زمان معقول، متقاضی می‌تواند وضعیت درخواست خود را سفارت آلمان پیگیری کند.
شبکه‌سازی در آلمان
یکی از موارد بسیار مهمی که در موفقیت افراد مهاجر نقش به سزایی دارد، شبکه‌سازی و برقراری ارتباط با افراد مختلف است. شرکت در کنفرانس‌های صنعتی، وبینارها و جلسات باعث ایجاد ارتباطات کاری با متخصصان در زمینه‌ی شغلی موردنظر می‌شود و همچنین استفاده از وب‌سایت‌ها و شبکه‌های اجتماعی باعث عمیق‌تر شدن ارتباطات کاری متقاضیان خواهد شد.
شفاف‌سازی قرارداد
در پایان نکته‌ی مهمی که لازم است به آن توجه شود شفافیت در تمام بندها و موارد جاب آفر است. مواردی چون شرایط استخدام، حقوق، ساعات کاری، روزهای مرخصی و شرایط پایان قرارداد لازم است بادقت مورد بررسی قرار گیرند و هیچ بخشی نادیده گرفته نشود. کارشناسان حقوقی کارگزار مهاجرتی الو ویزا در این زمینه خدمات شایسته‌ای برای متقاضیان محترم تدارک دیده‌اند.
لیست کامل مشاغل جاب آفر آلمان
در ادامه لیستی از پردرآمدترین گروه‌های شغلی در آلمان قرار داده شده است.
تخصص شغلی | شرح شغلی |
پزشکی و پرستاری | بخش بهداشت و درمان آلمان به‌شدت به پزشکان، پرستاران و سایر کادر درمانی نیاز دارد |
مهندسی نرم‌افزار و فناوری اطلاعات | تقاضای بالایی برای متخصصان فناوری اطلاعات، به‌ویژه در زمینه‌های توسعه نرم‌افزار، امنیت سایبری و تحلیل داده‌ها وجود دارد |
حسابداری و مالی | شرکت‌های آلمانی به دنبال حسابداران، تحلیل‌گران مالی و مدیران مالی باتجربه هستند |
بازاریاب و فروشنده | بازاریابان دیجیتال، مدیران فروش و متخصصان بازاریابی بین‌المللی در آلمان بسیار مورد تقاضا هستند |
مهندسی عمران و معماری | پروژه‌های ساخت‌وساز و توسعه زیرساخت‌ها نیازمند مهندسان عمران و معماران ماهر هستند |
کارشناس محیط‌زیست | باتوجه‌به تمرکز آلمان بر انرژی‌های تجدیدپذیر و حفاظت از محیط‌زیست، تقاضا برای کارشناسان محیط‌زیست و انرژی افزایش‌یافته است |
متخصص لجستیک و زنجیره تأمین | صنایع تولیدی و توزیع به دنبال مدیران لجستیک و متخصصان زنجیره تأمین هستند |
تدریس | سیستم آموزشی آلمان به آموزگاران و اساتید دانشگاه باتجربه نیاز دارد |
متخصص منابع انسانی | شرکت‌ها به دنبال مدیران منابع انسانی و متخصصان توسعه‌سازمانی برای مدیریت نیروی کار خود هستند |
مهندس مکانیک و برق | صنایع تولیدی و مهندسی آلمان به مهندسان مکانیک و برق باتجربه نیاز دارند |
شرایط سنی لازم برای دریافت جاب آفر آلمان
برای دریافت ویزای جاب آفر آلمان، شرایط سنی خاصی وجود دارد که باید مدنظر قرار داده شود.
۱- سنین زیر ۴۰ سال
– افراد زیر ۴۰ سال شانس بیشتری برای دریافت ویزای جاب آفر دارند. این گروه سنی معمولاً به دلیل توانایی‌های فیزیکی و انعطاف‌پذیری بیشتر، مورد توجه کارفرمایان قرار می‌گیرند
۲- سنین بین ۴۰ تا ۴۵ سال
– افراد بین ۴۰ تا ۴۵ سال نیز می‌توانند برای ویزای جاب آفر اقدام کنند، اما ممکن است نیاز به اثبات تجربه کاری بیشتر و مهارت‌های تخصصی داشته باشند
۳- سنین بالای ۴۵ سال
– برای افراد بالای ۴۵ سال، شرایط سخت‌تری وجود دارد. این افراد باید پیشنهاد کاری با درآمدی معادل حداقل ۴۸,۱۸۰ یورو در سال داشته باشند تا بتوانند ویزای جاب آفر دریافت کنند
شاخص‌های اقتصادی و حداقل دستمزد کارگران در آلمان
دولت جدید آلمان به‌منظور جلب کارجویان از سراسر جهان میزان حداقل حقوق را برای افراد ساکن آلمان افزایش داده است. در ادامه نگاهی خواهیم داشت به لیست حداقل حقوق بین چند کشور مهاجرپذیر جهان.
نام کشور | حداقل دستمزد ۲۰۲۴ |
آلمان | ۱۲.۴۲ یورو در ساعت |
آمریکا | ۷.۲۵ دلار در ساعت |
کانادا | ۱۰.۵۰ یورو در ساعت |
انگلیس | ۱۲.۱۰ یورو در ساعت |
آخرین شاخص‌های اقتصادی آلمان در جدول زیر قرار داده شده‌اند.
شاخص اقتصادی آلمان (۲۰۲۴) | نرخ |
نرخ بیکاری | ۴.۲ |
نیروی کار | ۴۵ میلیون نفر |
نیروی کار بین‌الملل | ۳.۳ میلیون نفر |
تولید ناخالص داخلی | ۴.۲ تریلیون دلار |
نرخ تورم | ۲.۵% |
نرخ سود بانکی | ۰.۵% |
نگاهی گذرا به اعداد و ارقام منتشر شده از اقتصاد آلمان نشان می‌دهد که چرا آلمان اولین اقتصاد اروپا و چهارمین اقتصاد جهان است. میزان بسیار بالای کارمندان و کارگران بین‌الملل در این کشور موید اشتیاق دولت المان به پذیرش افرادی است که قصد مهاجرت کاری با ویزای جاب آفر به این کشور را دارند.
آنچه گفته شد
در این مقاله با جاب آفر آلمان پرداختیم و چگونگی مهاجرت با ین روش را مورد بررسی قرار دادیم. آلمان به واسطه‌ی اقتصاد پیشرو و پر رونق خود همواره یکی از محبوب‌ترین مقاصد مهاجرتی در دنیا است. برای مهاجرت به آلمان از این طریق لازم است پیشنهاد شغلی از کارفرمای آلمانی دریافت شود و به سفارت المان فرستاده شود. وب سیاست‌های مختلفی برای ارتباط با کارفرمایان معرفی شده‌اند که البته استفاده از آنها کمی زمان بر است. مرکز مهاجرتی الو ویزا با در اختیار داشتن لیست کاملی از فرصت‌های شغلی می‌تواند در این زمینه به کارجویان محترم خدمات مناسبی ارائه دهد.